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交通事故中受伤方的误工费,营养费,精神损失费等赔偿问题

可以向肇事司机或司机单位要求赔偿误工费(如果还在职上班的话)和营养费,至于精神损失费应该不被支持.至于误工费的多少看你父亲从事什么职业,行政、事业单位还是企业职工,有不一样的标准.一般按照你当地劳动局给出的当地日平均工资补偿.至于营养费要看伤情及具体住院治疗的天数给予适当的补贴费用.精神损失费没有明显的造成精神创伤一般不会给,法律没有明确.

误工 有工资按工资低于平均按平均 陪人 工资减半 营养 30一天 交通500一月 精神 最高3000 伤残按等级

如果对方确实有误工费、营养费,是要付的,精神损失费要看对方有没有什么伤残,一般来讲不构成伤残是没有精神损失费的.如果你爸爸的车保险是全的,而且足额的话,应该是由保险公司承担的.你可以让对方到法院起诉你爸爸和保险公司,法院一般会判由保险公司付的.或者你垫付后,再起诉保险公司.

这类事故没有精神损失费.这个只有在上法院诉讼时才会根据民法作出一定的支持.你这个也不会有伤残等级的.住院了没,住院有营养费.误工费一般根据你的实际收入,要单位出具证明(工资加上奖金) 护理费是按上海现在一般的护理人员工资计算.如果你的收入低于上海市的平均标准,就按平均标准赔偿.

全部都包括.交强险即机动车交通事故责任强制保险,我国《机动车交通事故责任强制保险条例》对于交强险的赔偿范围进行了明确规定.保险公司对被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人的人身伤亡、财产损失

对方要求的费用是合理的,但只能承担一半.这笔费用包括医疗费可以要求保险公司在交强险及第三者责任险的理赔范围和额度内赔付.你们也可以要求对方赔偿车损及不能运营期间的费用.具体的要和投保的保险公司交涉(记得是交涉不是咨询),交强险赔付责任太有限,第三者险需要弄清保险公司的免责条款和免赔率.

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 (2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过) 为正确审理人身损害赔偿案件,依法保护当事人的合法权益,根据《中华人民共和国民法通则》(以下简称民法

全部损失均应计算在责任中,当然包括营养费,误工费,精神抚慰金等费用.(造成残疾才适用精神抚慰金)

1. 误工费是受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内(即误工时间),因无法从事正常的工作或者劳动而失去或减少的工作、劳动收人的赔偿费用. 《人身损害赔偿解释》第20条规定:误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定.误工时间

一、你说保险公司不给你赔营养费、后续治疗费、精神抚慰金,营养费包含在交强险里的1万医药费限额内,这个不另外赔,后续治疗费要有医院的证明或者鉴定机构的鉴定书说明确实需要后续治疗费,精神抚慰金和伤残等级相对应,一般你自

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